Gestión del conocimiento en empresas – 1ra ediciónImpreso
Condiciones, dimensiones y modelos de éxito

Name: Gestión del conocimiento en empresas - 1ra edición
SKU: 9789585086135
Availability: InStock

Autores: Álvaro Enríquez Martínez, Oscar Martin Rosero Sarasty, Sandra Cristina Riascos Erazo

Impreso $19.97

eBook $18.06

ePub $18.06

Este libro presenta resultados de investigación orientados al análisis
de modelos, condiciones y dimensiones teóricas desde las cuales se identifican y valoran las
prácticas de gestión del conocimiento implementadas en organizaciones
destacadas e innovadoras de Colombia. Se abordan cinco dimensiones teóricas que
conforman un modelo útil para el estudio empírico de prácticas relacionadas con
las personas, la organización, la gestión, el conocimiento y la tecnología.

La obra está estructurada en cuatro capítulos. El primero expone los
antecedentes, modelos, diagnóstico e implantación de la gestión del
conocimiento. El segundo profundiza en las condiciones y dimensiones teóricas
asociadas a dichas prácticas. El tercer capítulo desarrolla los elementos
metodológicos y presenta un análisis empírico de las prácticas observadas.
Finalmente, el cuarto capítulo ofrece una reflexión prospectiva sobre
innovación y gestión del conocimiento en el contexto colombiano.

Se trata de un libro de carácter
multidisciplinario, dirigido a estudiantes, profesionales y empresarios, con
especial relevancia para áreas de formación como la administración, la
ingeniería y la psicología organizacional. Resulta de particular interés para quienes
estudian las organizaciones empresariales desde una perspectiva centrada en el
aprovechamiento del recurso humano y sus conocimientos como motor para la
innovación.

47 disponibles

Descripción

SOBRE LOS AUTORES

Oscar Martin Rosero Sarasty

Álvaro Enríquez Martínez

Sandra Cristina Riascos Erazo

TABLA DE CONTENIDOS

Resumen

Abstract

Introducción

Capítulo 1. Gestión del
conocimiento: Aspectos generales

1.1 Antecedentes de la gestión del
conocimiento

1.2 Modelos de gestión del
conocimiento

1.3 Diagnóstico e implantación de
un modelo de gestión del conocimiento

Capítulo 2. Condiciones
y dimensiones en la gestión del conocimiento

2.1. El pensamiento estratégico,
condición de la gestión del conocimiento

2.2. Condiciones para el desarrollo
de la gestión del conocimiento

2.2.1 Diseños organizacionales
(procesos, estructuras y TIC)

2.2.2 Capacidades organizacionales
(capacidad de absorción, capacidad de gestión, capacidades dinámicas)

2.2.3 Condiciones organizacionales
(cultura, desarrollo de las personas, aprendizaje organizacional [AO],
condiciones estratégicas e implantación del modelo de GC)

2.2.4 Condición de aprendizaje
organizacional

2.3 Dimensiones de la gestión del
conocimiento

2.3.1 Personas

2.3.2 Los conocimientos

2.3.3 Organización

2.3.4 Gestión

2.3.5 Tecnología

Capítulo 3. Gestión del conocimiento en
empresas destacadas de Colombia

3.1 Caracterización de las empresas destacadas
de Colombia

3.2 Características de la gestión del
conocimiento en empresas destacadas

3.3 La gestión del conocimiento y el aporte a
la innovación en empresas destacadas

Capítulo 4. Prospectiva de la gestión del
conocimiento en las empresas colombianas